第一天

08:30—09:00

巴士课堂：对标学习—向阿里学创新

学习顾问分享阿里发展与成长之路，引导学员带着疑问走进阿里，帮助大家梳理阿里文化与学习点。增加学习的乐趣与价值点。

标杆学习顾问

09:00-11:00

主题分享：阿里巴巴企业文化与价值观

1、 组织的商业结构

2、 战略三板斧

3、“天、人、地”文化

4、 价值观的演变

5、 价值观的考核文化落地的核心之处

学习收益：系统学习阿里文化如何在阿里落地生根，学习阿里如何通过文化和价值观将员工凝成一个统一的整体，学习阿里如何打造一支超有战斗力的铁军。

西溪园区访客中心教室

11:00-11:30

阿里巴巴西溪园区——课堂情景式教学

——学习了解阿里发展的大事记及重要历程，阿里文化墙特色、淘宝倒立文化、阿里武侠文化，一年“香”，三年“醇”，五年“陈”的酒文化、战袍墙、阿里公益3小时、510阿里日。

参观收益：零距离参观和感受感受全球最大互联网电商企业独具特色的武侠文化与创新基因，了解阿里在员工关怀和人力资源管理方面的创新举措；学习阿里如何打造一家102岁的企业与幸福企业。

11:30-13:00

阿里员工食堂午餐（感受阿里后勤服务体系）

用完餐可以自行休息，感受阿里如何为员工和客户提供轻松舒适的环境。

13:30—16:30

主题分享：阿里巴巴管理三板斧

● 阿里巴巴管理架构及总纲

● 阿里巴巴特色的管理模式

● 阿里巴巴管理者的修炼之路

● 闻味道、照镜子、揪头发

●  互动答疑

学习收益：深度揭秘阿里巴巴从18人发展到现在4万余人背后的机制，学习阿里巴巴特色管理模式和管理方法。

阿里内部讲师

16:50-17:30

新零售学习复盘与研讨：

1、引导师围绕本次学习内容抛出问题

2、引导学员明确个人感受和期望目标

3、梳理并系统化整体学习行程价值点

4、自由讨论学习启发及收获

5、共同制定行动学习计划

行动学习教练

资深引导师

其他的备选主题：

一、《阿里巴巴人力资源管理》

二、《阿里巴巴战略循环：从战略到执行的转换》

三、《阿里巴巴业务循环：定目标追过程拿结果》

四、《阿里巴巴销售铁军：扣动心灵的扳机》

五、《阿里巴巴干部培养：核心力量三板斧》

注：更多主题请咨询学习顾问老师！